sábado, 2 de marzo de 2013
SOBRE EL CONVENIO DE ACCIÓN LIMITADA QUE EL AYNTAMIENTO DE SAN BARTOLOMÉ DE TIRAJANA PRETENDE INPONER A LOS TRABAJARES/AS DE SERVICIOS SOCIALES.
En
la mañana de hoy UGT presentara un escrito por el registro municipal
solicitando al Concejal de Recursos Humanos, al de Servicios Sociales y
al Alcalde, que suspendan la reunión que tienen a las 13:00 horas con
los 31 laborales indefinidos que prestan los Servicios Sociales
Municipales. La pretensión del Ayto es llegar a un acuerdo INDIVIDUAL
del cambio sustancial de sus condiciones de trabajo (reducción
de jornal y sueldo), al margen del Comite de Empresa vulnerando el
Articulo 41 del ET, cuestión por la que han sido condenados
recientemente. Con la promesa de que consolidaran su puestos de trabajo a
través de una convocatoria restringida. !Compañeros/as¡ ese documento
es un dardo envenenado que crea inseguridad jurídica y fomenta romper
con el principio de igualdad por el que se deben regir las instituciones
públicas. El Ayto cifra en el documento que tienen que reducir 472.000
€, eso si, no dice el esfuerzo que debe hacer la administración. Desde
UGT queremos que todos/as se queden en la plantilla, que nadie sea
despedido/a, pero eso tiene otro procedimiento a través del diálogo
social y contando con el Comite de Empresa a través del Derecho de
Información y Consulta para ser aprobado a posteriori en la Mesa General
de Negociación. Todo lo que intenta negociar el Ayuntamiento con
ustedes, SON DERECHOS DE USTEDES, no los malvedan ni se sientan mal por
haberlos conseguido. Ánimo.